Contratar a alguien en Buenos Aires empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en registración de empleados desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Cómo trabajamos con clientes de Pellegrini
- Escuchamos primero. Muchas consultas de registración de empleados esconden otro problema: lo detectamos antes de presupuestar.
- Presupuesto claro. Sabés qué incluye el trabajo y qué no, antes de decidir.
- Trabajo online. Clientes de Buenos Aires y de todo el país trabajan con nosotros sin reuniones presenciales.
- Cierre ordenado. Te dejamos por escrito qué se hizo y qué vence después.
Qué incluye el trabajo
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
El fisco de Buenos Aires también cuenta
Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en Buenos Aires el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Agencia de Recaudación de la Provincia de Buenos Aires (ARBA). Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con registración de empleados.
Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.
Antes de consultarnos
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- Datos de la ART contratada.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
En la página de Altas y bajas de empleados explicamos el servicio completo. Si tenés dudas sobre si te corresponde, contanos tu caso y lo revisamos.
