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Estudio Contable OnlineRobles & Asociados

Mendoza

Contratación de ART en El Nihuil

Si estás en El Nihuil, no hace falta que viajes: resolvemos contratación de ART a distancia, con seguimiento por WhatsApp y correo.

Si sos empleador en El Nihuil y buscás contratación de ART, podés trabajar con nosotros de forma online. Nos pasás las novedades del mes y te devolvemos recibos, cargas sociales y constancias.

La normativa laboral cambió en los últimos años: la aplicamos actualizada en cada liquidación.

Qué hacemos por vos

  • Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
  • Acompañamiento ante inspecciones.
  • Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
  • Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
  • Libro de sueldos y registros laborales.

Cómo es la atención online desde El Nihuil

  1. Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
  2. Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
  3. Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde El Nihuil.
  4. Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.

Ingresos Brutos en Mendoza

Un dato que se pasa por alto: además de ARCA (ex AFIP), tu actividad en El Nihuil puede estar alcanzada por Ingresos Brutos, que en Mendoza cobra ATM. Tiene sus propias inscripciones, vencimientos y, en muchos casos, retenciones bancarias.

Te decimos si te corresponde y en qué régimen. Consultá también la guía de Ingresos Brutos por provincia.

Antes de consultarnos

  • Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
  • CUIT del empleador y clave fiscal.
  • Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
  • Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.

En la página de ART y seguros obligatorios explicamos el servicio completo. Si tenés dudas sobre si te corresponde, contanos tu caso y lo revisamos.

Dudas habituales

Preguntas frecuentes en El Nihuil

¿Es obligatoria la ART?

Sí, todo empleador debe tener una ART que cubra a su personal, además del seguro de vida obligatorio.

¿Cuándo tengo que dar el alta a un empleado?

Antes de que empiece a trabajar. Es el alta temprana ante ARCA, que registra la relación laboral.

¿Cambió la normativa laboral?

Sí, hubo cambios recientes, entre ellos la Ley 27.742. Los aplicamos en cada caso según la situación concreta.

¿Liquidan sueldos de empleadas de casas particulares?

Sí, te orientamos con el régimen especial de casas particulares, su registración y sus pagos.

¿Te sirvió esta página?

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Te respondemos en horario hábil con los pasos a seguir.

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