Saltar al contenido
Estudio Contable OnlineRobles & Asociados

Buenos Aires

Liquidación de sueldos para comercios en Martin Coronado

Desde Martin Coronado podés resolver liquidación de sueldos para comercios con nosotros sin moverte, con la documentación en formato digital.

Contratar a alguien en Buenos Aires empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en liquidación de sueldos para comercios desde el inicio.

Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.

Lo que resolvemos

  • Acompañamiento ante inspecciones.
  • Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
  • Declaración de cargas sociales ante ARCA.
  • Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
  • Aplicación del convenio colectivo que corresponde.

Ingresos Brutos en Buenos Aires

Un dato que se pasa por alto: además de ARCA (ex AFIP), tu actividad en Martin Coronado puede estar alcanzada por Ingresos Brutos, que en Buenos Aires cobra ARBA. Tiene sus propias inscripciones, vencimientos y, en muchos casos, retenciones bancarias.

Te decimos si te corresponde y en qué régimen. Consultá también la guía de Ingresos Brutos por provincia.

Qué conviene tener a mano

  • Datos de la ART contratada.
  • Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
  • Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
  • CUIT del empleador y clave fiscal.

Paso a paso, sin salir de Martin Coronado

  1. Escuchamos primero. Muchas consultas de liquidación de sueldos para comercios esconden otro problema: lo detectamos antes de presupuestar.
  2. Presupuesto claro. Sabés qué incluye el trabajo y qué no, antes de decidir.
  3. Trabajo online. Clientes de Buenos Aires y de todo el país trabajan con nosotros sin reuniones presenciales.
  4. Cierre ordenado. Te dejamos por escrito qué se hizo y qué vence después.

Tenés más información en la página de Liquidación de sueldos y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Martin Coronado, lo mejor es una consulta.

Dudas habituales

Preguntas frecuentes en Martin Coronado

¿Cambió la normativa laboral?

Sí, hubo cambios recientes, entre ellos la Ley 27.742. Los aplicamos en cada caso según la situación concreta.

¿Es obligatoria la ART?

Sí, todo empleador debe tener una ART que cubra a su personal, además del seguro de vida obligatorio.

¿Pueden liquidar sueldos de una empresa de Martin Coronado?

Sí. Nos enviás las novedades de forma digital cada mes y te devolvemos los recibos y las presentaciones.

¿Qué convenio aplica a mis empleados?

Depende de la actividad principal de la empresa y de las tareas. Lo analizamos al empezar, porque define sueldos y adicionales.

¿Te sirvió esta página?

Sueldos sin sorpresas

Liquidación, cargas sociales y registros, todos los meses.

Hablá con un contador