Contratar a alguien en Santa Fe empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en inspecciones laborales desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Cómo te ayudamos con inspecciones laborales
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
Paso a paso, sin salir de Serodino
- Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
- Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
- Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde Serodino.
- Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.
Lo provincial: API
En Santa Fe, Ingresos Brutos depende de la Administración Provincial de Impuestos (API), no de ARCA (ex AFIP). Por eso es común que alguien esté inscripto a nivel nacional y descubra tiempo después una deuda provincial.
Lo revisamos como parte del diagnóstico, para que inspecciones laborales no deje nada suelto. Podés ver cómo funciona en cada jurisdicción en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Antes de consultarnos
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
¿Querés conocer el alcance completo? Mirá la página de Convenios e inspecciones. Y si preferís ir directo a tu caso, escribinos desde Serodino por WhatsApp.
